【摘 要】企业文化的调研就是要发现企业应该塑造什么样的文化,是否应该对现有的文化进行再造,然后通过相应的各项人力资源管理政策来进行强化。在企业的人力资源管理过程中,企业文化是影响人力资源管理成败的一个非常重要的因素。 【关键词】企业文化 人力资源 管理 影响 企业文化是以企业在长期生产经营过程中逐步形成与发展的、带有本企业特征的企业经营哲学,即价值观念和思维方式为核心所生成外化..
